
12月31日,山西宏达钢铁集团2026年干部大会在集团八楼会议室隆重召开。集团党委书记、董事长张会民及集团领导班子全体成员、各厂部副部级以上领导干部近200人参加会议。会议全面总结2025年发展成果,科学研判当前形势,系统部署2026年重点工作,进一步统一思想、凝聚共识、激发干劲,动员全体干部员工以坚定信念、务实作风、昂扬斗志和过硬本领,勇挑重担、锐意进取,全力推进宏达集团建设全国现代化一流精品钢基地,奋力实现跨越式高质量发展。

会上,张会民董事长宣布了董事会关于新一届集团领导班子的聘任决定,并现场颁发聘任书。他在讲话中指出,2025年,面对复杂严峻的钢材市场环境,宏达集团沉着应对、主动作为,科学优化产线结构,持续丰富产品体系,加速向尖端领域挺进,企业展现出强劲的发展韧性与蓬勃活力。他对过去一年取得的成绩给予充分肯定,并深入分析了当前及今后一段时期国家产业政策导向和行业发展趋势。
针对2026年工作,张会民董事长强调,全体受聘干部要履职尽责强担当,充分发挥自身专业能力与技术优势,以精益求精的态度抓实抓细本职工作;要精诚团结聚合力,秉持协作共赢理念,密切配合、协同发力,高效破解发展过程中的各类难题,带领团队圆满完成年度目标任务;要廉洁自律守底线,恪守清正廉洁准则,做到清白做人、干净做事,充分发挥表率作用;要爱岗敬业作贡献,怀揣对企业的赤诚之心,主动担当作为,积极建言献策,以高度的责任感和使命感,在新任期展现新作为、创造新业绩,全力保障全年各项生产任务圆满落地。

总经理刘世峰在会上宣布了厂部级领导干部任命决定,并代表全体被聘任人员作出郑重承诺:一是永葆忠诚之心,勇担发展重任,坚决贯彻落实集团决策部署;二是深耕钢铁主业,聚焦降本增效,持续提升核心竞争力;三是坚守安全底线,严守廉洁自律,筑牢企业高质量发展根基;四是凝聚团队合力,共筑发展蓝图,绝不辜负董事长的信任与全体同仁的期望。他表示,将以实干实绩推动企业高质量发展,为建设强盛卓越百年宏达不懈奋斗。

集团常务副总经理张丽主持会议。她就贯彻落实大会精神提出明确要求,强调全体参会人员要深入学习领会张会民董事长讲话精神,以饱满热情和崭新风貌投入新年度工作;要厚植企业情怀,心系员工福祉,凝聚起全体宏达人团结奋进的的磅礴力量;要恪守廉洁底线,强化责任担当,以奋发有为的精神状态不断开辟企业全方位高质量发展新境界,用扎实工作成效回报董事长的信任与支持,奋力书写宏达集团高质量发展新篇章。